يمكن أن تكون مخططات الخريجين فرصًا رائعة للطلاب ، ولكن ما هي كل هذه الفرص؟ تابع القراءة للحصول على المعلومات الأساسية المتعلقة بهم ، بما في ذلك ملخص لأفضل أرباب العمل من الخريجين ...
تقدم مخططات الخريجين (المعروفة أيضًا باسم مخططات التدريب) مجموعة كاملة من المزايا ، مما يجعلها واحدة من أكثر المسارات الوظيفية شيوعًا التي يجب اتباعها بعد الجامعة.
يشرح هذا الدليل كل ما تحتاج لمعرفته حول مخططات التخرج ، بما في ذلك أكبر الامتيازات ، وللأسف ، عيوب القيام بها.
بنهاية هذا الدليل ، قد تقرر حتى أنها ليست مناسبة لك بعد كل شيء ، وهذا جيد تمامًا. تذكر أن هناك الكثير من المسارات الأخرى التي يمكنك اتباعها - سنلقي نظرة على بعض الخيارات البديلة الرائعة لبدء حياتك المهنية أيضًا.
الاختلافات بين مخططات الدرجات ووظائف التخرج
يسلط هذا الجدول الضوء على الخصائص النموذجية لخطط التخرج ووظائف الخريجين ، موضحًا الطرق الرئيسية التي تختلف فيها:
مخططات الخريجين | وظائف الخريجين | |
---|---|---|
وقت التقديم | اعتبارًا من سبتمبر من العام الأخير لك في uni | قرب نهاية شهادتك / بعد التخرج |
الشركات التي تقدمها | بشكل عام (ولكن ليس حصريًا) الشركات الكبيرة | تقدم معظم الشركات وظائف للمبتدئين للخريجين |
هيكل التدريب | منظم للغاية ، يتكامل بين التدريب والعمل | المزيد من التدريب أثناء العمل |
التنافسية | تنافسية للغاية | ما زالت قادرة على المنافسة ، ولكنها أقل تنافسية بشكل عام من مخططات التخرج |
الراتب | جيد | من المحتمل أن تكون أقل من مخططات التخرج |
ملاحظة: يجب استخدام هذا الجدول كدليل فقط. تحقق من مواقع الويب للشركات التي تتقدم إليها للحصول على مزيد من التفاصيل.
الفرق الرئيسي بين مخططات الخريجين ووظائف الخريجين هو أن المخططات منظمة للغاية ، مع التدريب على طول الطريق. بهذا المعنى ، يمكنك التفكير في مخطط الخريجين على أنه امتداد لشهادتك الجامعية ، ولكن في العالم الحقيقي ومن أجل المال.
من المهم أن تعرف أنه على الرغم من أن برامج تدريب الخريجين غالبًا ما تكون مرتبطة بشركات عالمية كبيرة ، إلا أنها تقدمها أيضًا بعض الشركات الصغيرة المحلية - لذلك لا تستبعد في أي مكان أثناء البحث عن وظيفة.
من الطبيعي أن تكون مخططات أصحاب العمل الأكثر شيوعًا هي الأكثر تنافسية وتأتي مع مواعيد نهائية صارمة لتقديم الطلبات. بكل الوسائل ، أطلق النار على النجوم ، ولكن تحوط من رهاناتك من خلال البحث أيضًا عن الفرص الأقل شهرة التي تكمل المسار الوظيفي الذي اخترته.
أفضل مخططات الدراسات العليا في المملكة المتحدة
تم تصنيف هذه الشركات كأفضل 25 صاحب عمل للخريجين هذا العام في قائمة Times Top 100 Graduate Employers 2020–21:
- الخدمة المدنية
- برايس ووترهاوس كوبرز
- ديلويت
- NHS
- ألدي
- KPMG
- التدريس أولاً
- بي بي سي
- JP Morgan
- GSK
- EY
- يونيليفر
- HSBC
- باركليز
- جولدمان ساكس
- أمازون
- ليدل
- رولز رويس
- أكسنتشر
- شركة ماكينزي وشركاه
- نيوتن
- الجيش البريطاني
- كليفورد تشانس
- شركة IBM
تذكر ، هؤلاء ليسوا فقط طرق في المسار الوظيفي الذي اخترته.
قم ببعض البحث في مجال عملك واسأل أصدقائك وعائلتك عن كيفية عملهم في طريقهم إلى دورهم الحالي. قد يمنحك هذا نظرة ثاقبة حول الشكل الذي تريد أن تبدو عليه حياتك المهنية والمكان الذي تريد أن تكون فيه في غضون خمس سنوات.
برامج الدراسات العليا لمدة 2:2 درجة
درجة 2:2 أو أقل ليست بأي حال من الأحوال نهاية العالم - هناك الكثير من الفرص الرائعة المتاحة لك.
ليس هناك من ينكر أن الحصول على 2:1 أو الأول يمكن أن يجعل حياتك أسهل قليلاً عندما يتعلق الأمر بالبحث عن عمل ، ولكن بعد قولي هذا ، بدأ عدد قليل من أكبر أرباب العمل في التركيز بشكل أقل على تصنيف الدرجات وأكثر على جودة الخريجين تطبيقات مخطط.
حتى أن البعض بدأ في إجراء التقييمات الداخلية الخاصة به (مما يعني أنه لا توجد سيرة ذاتية مطلوبة) لإعطاء المزيد من الفرص لأولئك الذين ربما يكونون أقل أكاديمية ولكن لا يزال لديهم الكثير ليقدمه.
فيما يلي بعض أفضل الشركات التي لديها برامج تدريب للخريجين مفتوحة للمتقدمين الحاصلين على درجات 2:2:
- NHS
- EY
- ديلويت
- KPMG
- سنتريكا
- جاغوار لاند روفر
- موريسونز
- التدريس أولاً
- الشرطة الآن
مع وجود 2:2 تحت حزامك ، قد يكون من الجيد إظهار أن لديك بعض الخبرة العملية الرائعة والمهارات الرائعة التي تقدمها أيضًا.
افعل شيئًا مختلفًا لمساعدتك على التميز عن الآخرين ، مثل إنشاء موقع ويب أو بدء عمل تجاري. أو يمكنك الحصول على وظيفة بدوام جزئي لإظهار أنه يمكنك التوفيق بين العمل والدراسة في وقت واحد - وهو إنجاز بحد ذاته!
إذا لم يتم قبولك في برنامج الدراسات العليا ، فلا تأخذ الأمر على محمل شخصي. تذكر أنهم يتمتعون بقدرة تنافسية عالية وأن غالبية المتقدمين الآخرين سيكونون في نفس القارب.
8 نصائح حول كيفية الحصول على مكان في مخططات التخرج
اتبع هذه الخطوات لزيادة فرصك في الحصول على مكان في مخطط تخرج جيد:
- تعرف على أفضل الأوقات للتقدم بطلب للحصول على نظام الدراسات العليا - تبدأ فترات التقديم عادةً من سبتمبر إلى يناير ، مع بدء الوظائف في سبتمبر التالي.
- قدم طلبًا للبرامج الأقل قدرة على المنافسة - تميل برامج الخريجين لأن تكون تنافسية للغاية. ولكن في الشركات الكبرى التي تميل إلى قبول عدد كبير من الخريجين كل عام ، يكون لديك فرصة أفضل للنجاح.
- اكتشف المبلغ الذي يمكن أن تكسبه - يمكن أن تختلف الرواتب بشكل كبير اعتمادًا على الشركة والصناعة ، ولكن رواتب مخطط الخريجين بشكل عام حوالي 27000 جنيه إسترليني (انظر الرواتب المتوقعة).
- اجعل سيرتك الذاتية مميزة - لتحسين سيرتك الذاتية ، اقرأ دليلنا لكتابة سيرة ذاتية متميزة.
- خصص وقتًا لكتابة طلبات التوظيف - تذكر أن التطبيقات تستغرق وقتًا! كن انتقائيًا واقضِ قدرًا كبيرًا من الوقت في عدد قليل من التطبيقات لتعزيز فرصك. اقرأ المزيد حول كيفية التقدم للحصول على مخطط الدراسات العليا.
- لا تفوت المواعيد النهائية - اطلع على قائمة كاملة بالمواعيد النهائية لمخططات التقدير.
- التسجيل مع مجند متخصص للخريجين - نوصي بالاتصال بمكتب توظيف الخريجين لأنها خدمة مجانية (كما يوحي الاسم) تلبي احتياجاتها تحديدًا للخريجين. تعرف على المزيد حول وكالات التوظيف في دليلنا.
- ابحث عن الخيارات البديلة - مخططات الدرجات ليست مناسبة للجميع ، ولكن هناك الكثير من البدائل التي يجب مراعاتها.
فوائد مخططات تدريب الخريجين
ليس هناك من ينكر الفوائد الهائلة لتأمين مكان في مخطط تخرج لائق ، خاصة إذا كان في مجال ترغب في تكوين وظيفة فيه.
فيما يلي بعض الفوائد الرئيسية التي يمكن أن تتوقعها من خطة تدريب الخريجين:
- التدريب الذي ستحصل عليه سيكون من أعلى المعايير (وتدفع لك وأنت فيه). حتى إذا قررت عدم البقاء مع الشركة طوال حياتك العملية ، فهذه طريقة رائعة لبدء حياتك المهنية.
- سيكون لديك مرجع رائع عند التقدم لشغل وظائف جديدة في مجال عملك.
- من المحتمل أن تتلقى دخلاً أوليًا في سلم أعلى لرواتب الخريجين (على سبيل المثال ، يبدأ Aldi خريجي الإدارة براتب 44000 جنيه إسترليني ويمنحهم أودي!).
- قد تكون هناك فرص للسفر إذا كانت الشركة عالمية.
- ستلتقي بالأشخاص المؤثرين و تجري اتصالات رائعة .
- ستطور مهارات مهنية مهمة في بيئة مصممة لمساعدة الخريجين على الانتقال من الجامعة إلى العمل.
- برنامج الدراسات العليا هو بمثابة نقطة انطلاق إلى العمل ، مما يسمح لك ببناء الثقة في مكان العمل بدلاً من إلقاءك في عمق سوق العمل.
سلبيات مخططات تدريب الخريجين
لأن هذا الدليل متوفر هنا ليقدم لك نظرة عامة متوازنة من الفرص التي تنطوي عليها خطط التدريب ، من العدل أن نذكر بعض العيوب المحتملة التي تنطوي عليها العملية برمتها.
فيما يلي بعض العيوب المحتملة لمخططات الدراسات العليا التي يجب مراعاتها قبل التقديم:
- عمليات التطبيق تنافسية حقًا .
- قد يستغرق الكثير من الوقت لملء الطلبات ، ويجب أن تكون ذات جودة عالية إذا كنت تريد المشاركة في لقطة - ركز وقتك على التقدم للوظائف التي تريدها حقًا ولديك فرصة جيدة للحصول عليها.
- ستتطلب بعض مخططات التخرج منك السداد بعض المال إذا غادرت مبكرًا لتغطية "تكاليف التدريب".
- تتطلب معظم خطط التدريب درجة 2:1 على الأقل ، ولكن لا يزال لديك خيارات جيدة إذا كنت على الطريق الصحيح للحصول على 2.2 (انظر أعلاه لمزيد من التفاصيل).
- يمكن أن يكون تنوع المهام التي تتضمنها بعض أنظمة تدريب الخريجين في حده الأدنى ، وغالبًا ما يتعين عليك العمل من الأسفل إلى الأعلى . هذا يتطلب الصبر ولن يناسب الجميع - خاصة أولئك الذين يحرصون على تحمل أقصى قدر من المسؤولية بمجرد دخولهم الباب.
- قد يُطلب منك السفر كثيرًا ، أو حتى يُطلب منك الانتقال إلى مدينة جديدة.
- نادرًا ما يكون برنامج الدراسات العليا وظيفة من 9 إلى 5. يُتوقع منك العمل متأخرًا ، من المنزل وربما حتى عطلات نهاية الأسبوع (إذا كنت غير محظوظ حقًا).
بدائل مخطط الخريجين
ماذا لو كنت لا تحب مخطط التخرج الخاص بك أو لم تحصل على النظام الذي تقدمت له؟
على الرغم من أن برامج تدريب الخريجين هي الخيار الأمثل للعديد من الطلاب ، فمن المهم أيضًا أن تتذكر أن هناك الكثير من الفرص الأخرى المتاحة لك بعد الجامعة.
في الواقع ، لدينا دليل كامل مخصص لاستكشاف بدائل مخططات التخرج هنا.
حظًا سعيدًا في تطبيقاتك ، ولا تنسَ مضاعفة (وثلاثة أضعاف!) التحقق من المواعيد النهائية.
يمكن أن يساعدك القيام بالأنشطة اللامنهجية في uni حقًا في التميز في طلبات الحصول على مخططات ووظائف الخريجين.