عندما كنا صغارًا ، خصصنا الكثير من الوقت للتفكير فيما سنكون عليه عندما نكبر. تخيلنا ما سيكون عليه العمل في مجالات مختلفة. لقد حلمنا بالفرق الذي أردنا إحداثه ، وخططنا لأفضل طريقة لتحقيق ذلك.
لسوء الحظ ، بعد المدرسة الثانوية ، مكاتب الاستشارات المهنية قليلة ومتباعدة. بدلاً من ذلك ، نقوم بتطوير العلاقات مع الموجهين والمدربين لمساعدتنا على التطور في هذا المجال. أفضل طريقة للحصول على المشورة المهنية التي ستحدث فرقًا بالنسبة لك هي أن تطلبها.
من يطلب المشورة المهنية
واحدة من أفضل النصائح المهنية التي تلقيتها على الإطلاق جاءت من مرشد حياتي المهنية الأول. قال إنه إذا كنت تريد شيئًا ما ، فعليك أن تجد شخصًا يمتلكه وتسأل كيف فعلوه.
لم يكن الأمر يتعلق فقط بالوصول إلى هدف أو منصب أو مستوى دخل معين. علمني أن أنظر إلى الصورة كاملة. أي نوع من نمط الحياة لديهم؟ هل كان لديهم سيطرة على وقتهم؟ هل كان لديهم توازن بين العمل والحياة يناسبهم؟
إن تحديد ما يجب فعله في حياتك لا يتعلق بتعريف أي شخص للنجاح بل تعريفك للنجاح. تواصل مع شخص ملتزم بأهدافك - أيًا كان ما يبدو لك.
كيف تطلب المشورة المهنية
قد يكون طلب النصيحة في حياتك المهنية عملية صعبة ومرهقة. من الصعب دائمًا طلب التعليقات. فيما يلي ثلاث خطوات لجعل طلب المشورة المهنية أكثر سلاسة:
كيف تطلب المشورة المهنية
- اطرح أسئلة محددة
- اسأل عن تجربتهم
- استثمر في العلاقة
1. اطرح أسئلة محددة
قد لا يؤدي طلب "النصيحة" من الأشخاص إلى النتائج التي تبحث عنها. ستمضي أبعد من ذلك مع وضع استفسار محدد في الاعتبار.
2. اسأل عن تجربتهم
على الرغم من أنه من المحتمل أن يكون لدى كل شخص تعرفه شيئًا ذا قيمة ليقدمه ، فإن أفضل نصيحة ستأتي من الأشخاص الذين لديهم خبرة شخصية يمكنهم الاستفادة منها.
3. استثمر في العلاقة
يمكن أن تأتي النصيحة المدروسة من أي مكان. يمكن للناس التخلي عن النصائح التي تغير حياتهم في ساعة التخفيضات بعد العمل. ولكن بدلاً من ترك الأمر للصدفة ، اطلب من شخص ما إرشادك أو تعيين مدرب مهني.
24 قطعة من أفضل النصائح المهنية
نصيحة لدخول سوق العمل
"الفرص لا تحدث ، بل تنشئها". - كريس جروسر
1. إنشاء بيان الرؤية
ماذا تريد أن تفعل؟ كيف ستبدو مسيرتك المهنية وما هو الأثر الذي ستحدثه؟ بمجرد أن تفهم تطلعاتك المهنية ، ستكون في وضع أفضل لاختيار العمل الذي تحبه. استخدم بيان الرؤية الخاص بك كمصدر إلهام لإنشاء لوحة رؤية.
2. اكتشف كيف ستبدو حياتك المهنية
لا يوجد مسار وظيفي بدون تحديات. قالت جين فوندا:"إذا كانت المهنة التي اخترتها تنطوي على بعض الإزعاج غير المتوقع ، فعليك مواساة نفسك من خلال التفكير في أنه لا توجد مهنة بدونهم."
يمكنك معرفة المزيد حول كيف سيبدو مسار حياتك المهنية حقًا من خلال العمل مع مرشد أو مدرب. تقدم بطلب للحصول على تدريب داخلي ، أو حضور أحداث التواصل ، أو الذهاب إلى مقابلات العمل لمعرفة ما إذا كنت ستشعر بالرضا عن الوظيفة اليومية.
3. تعلم بقدر ما تستطيع.
تعد تنمية عقلية المبتدئين جزءًا مهمًا من النمو الوظيفي. استفد من التدريب أثناء العمل لتتعلم قدر المستطاع. اطرح الأسئلة وتعرف على الأشخاص في جميع أنحاء المنظمة. جرب وظيفة التظليل على شخص ما لتتعرف على دوره. يمكنك أيضًا محاولة قراءة بعض كتب الوظائف للمساعدة في استيعاب مشورة الخبراء.
4. لا تخف من قول لا
أعتقد اعتقادًا راسخًا أن الفرص يمكن أن تأتي من أي مكان - ولكن إذا رفضت حدسك ، فاستمع. لا تشعر بالضغط لتولي وظيفة تشعر أنها غير متوافقة مع ما تريده لنفسك. في بعض الأحيان ، يكون من الأفضل رفض عرض عمل برشاقة بدلاً من الخروج عن المسار الصحيح.
نصائح للتقدم في حياتك المهنية
في حالة الفوضى ، هناك فرصة. تحدث معظم عمليات التسريع الوظيفي الكبرى عندما يدخل شخص ما في حالة من الفوضى ويحدث فرقًا ". - كريستي هيدجز ، مدرب القيادة
5. العمل مع مدرب
يحتاج كل قائد (أو قائد في طور التكوين) إلى مدرب. بعد كل شيء ، تظهر الأبحاث أن القادة لم يولدوا - لقد صنعوا. يسهل العمل مع مدرب تحديد نقاط قوتك وتحديد مجالات التطوير. يساعدك على تطوير الاستبطان - مهارة أساسية للنمو الشخصي.
6. التخطيط للمستقبل
إذا كانت لديك أي خبرة على الإطلاق في عالم العمل ، فمن المحتمل أنك بدأت في تحديد ما تريد - وما العمل الذي لا يتوافق مع قيمك الشخصية. استفد من هذه المعلومات لتشكيل حياتك المهنية. ضع ذلك في الاعتبار عند التخطيط لحياتك المهنية (والذي يجب أن يحدث مرة واحدة على الأقل في السنة).
7. ابق على الحافة
بمجرد أن تشعر أنك تطور إتقان دورك ، ألق نظرة على الصورة الأكبر. تحدث إلى الآخرين واقرأ ما يقوله الناس عن مستقبل صناعتك. إن تحديد المكان الذي يمكنك البقاء فيه على حافة الهاوية من خلال تحسين المهارات أو المخاطرة يمكن أن يحدث فرقًا كبيرًا في حياتك المهنية.
8. تجنب الإرهاق
على عكس النصيحة القديمة ، فإن سنوات عملك المبكرة ليست هي الوقت المناسب "للتخلص منها". تقول ميجان ويليامز ، المؤثرة في مجال الأعمال والعاملة المستقلة:"لا يزال يتعين عليّ أن أرى أي شخص يقوم بعمل جيد في إبطاء الجمود الناجم عن العادة الطاحنة التي أنشأوها في شبابهم". يساعد بناء التوازن بين العمل والحياة - وحمايته - في وقت مبكر على الحماية من الإرهاق لاحقًا في حياتك المهنية.
نصيحة للوظيفة التي لا تحبها
"الجبال التي أمامك لتسلقها ليست هي التي تُنهك ؛ إنها الحصاة في حذائك ". - محمد علي
9. يعكس
من السهل أن تنغمس في مشاعر الوظيفة التي لا تحبها. لكن كره الوظيفة يمكن أن يخبرك كثيرًا عما تريده من حياتك المهنية. بدلاً من التركيز على ما لا يعجبك ، اكتب كيف يبدو يومك في حياة الوظيفة التي تحلم بها. ما نوع العمل الذي تقوم به ، ومع من تفعله؟ هل هناك أي شيء يعجبك في دورك الحالي ، وكيف يمكنك التحول إلى القيام بالمزيد مما تحب القيام به؟
10. تمثال نصفي حركة (جانبية)
إذا بدأت تشعر بأنك عالق ، فقد يكون الوقت قد حان لاستكشاف خطوة جانبية في شركتك. على الرغم من أنه لا يتمتع بالإثارة تمامًا للحصول على ترقية ، إلا أنه يمثل فرصة لتعلم مهارات جديدة وإحداث تغيير في الروتين. قد تجد أن التغيير يجعلك تقع في حب ما تفعله مرة أخرى.
11. ارفع صوتك
في بعض الأحيان ، ليس ما تفعله هو المشكلة. قد يؤدي وجود قائد أو مكان عمل سام إلى تدمير التجربة بالنسبة لك (وعلى الأرجح لعدد من زملائك في العمل). إذا كان الأمر كذلك ، فشارك ذلك مع مدربك أو مديرك أو - إذا كان ذلك مناسبًا - مع الموارد البشرية. السلامة النفسية لا تنفصم عن الرضا الوظيفي.
نصائح لتغيير الوظائف
"الطريقة الوحيدة لأداء عمل رائع هي أن تحب ما تفعله. إذا لم تجدها بعد ، فاستمر في البحث. لا تستقر ". - ستيف جوبز
12. كن لطيفًا عند الإقلاع عن التدخين
قد تحلم بإخبار الجميع بما أنت حقًا فكر في طريقك للخروج ، لكن ترك ملاحظة جيدة قد يكون خطوة أكثر ذكاءً. عبر عن امتنانك للفرص ، وابق على اتصال بزملائك على LinkedIn. قد تصطدم بهم لاحقًا ، أو تريد الاتصال بهم للحصول على مرجع ، أو حتى تتمكن من زيارة نفس المقهى دون همسات.
13. ابتكر وظيفة جديدة
ألا ترى موقع أحلامك؟ أنشئ دورًا جديدًا لنفسك. هناك العديد من الفوائد للاستمرار في النمو داخل نفس الشركة ، حتى لو كنت تعمل مع فريق جديد. قد يكون دورك الجديد ميزة إستراتيجية للشركة أيضًا. من الجدير بالتأكيد استكشاف الفرص المتاحة في الفناء الخلفي الخاص بك قبل أن تقرر الإقلاع عن التدخين.
14. أعد اكتشاف نفسك
سواء كنت تقوم بتغيير وظائفك أو تغيير مهنتك ، فإن بدء دور جديد يمثل فرصة لتعريف الناس بالشخص الجديد. ولأنه يمثل تغييرًا في روتينك الطبيعي ، فقد يكون الوقت مناسبًا لإنشاء بعض العادات الجديدة. فكر في الطريقة التي تريد أن يراك بها الآخرون ، وانطلق في وظيفتك الجديدة مستعدًا لمشاركة أفضل ما لديك.
نصائح للبحث عن عمل
"أفضل جائزة تقدمها الحياة بعيدًا هي فرصة العمل الجاد في عمل يستحق القيام به." —ثيودور روزفلت
15. قم بالبحث الخاص بكعندما تدخل سوق العمل - سواء لأول مرة أو للمرة العاشرة - تعرف على قواعد اللعبة التي تلعبها. اقرأ عن توقعات الراتب والاتجاهات السائدة في المجال وأي برامج شهادات تتعلق بالمهارات الوظيفية التي ستحتاجها. سواء كان ذلك في مقابلة ، أو التفاوض على الراتب ، أو حدث تواصل ، سيرغب الباحثون عن عمل في البقاء على صلة بالموضوع وعلى اطلاع.
16. كن جريئا
قد يكون البحث عن وظيفة جديدة محبطًا ومحبطًا ، ويمكن أن يبدأ الاكتئاب في البحث عن وظيفة. عندما تقرر البدء في البحث ، كن واضحًا بشأن ما تبحث عنه. هل هو راتب أعلى ، أم فرص تطوير وظيفي ، أم اقتحام صناعة أخرى؟
مهما كان الأمر ، ضع هذه القيم في الاعتبار (وذقنك عاليًا) أثناء تقييمك لفرص عمل جديدة. لا تنجذب إلى القيام بدور لا تريده. حتى المسمى الوظيفي الرائع لن يعوض النقص في الوفاء.
17. تدرب على مهارات المقابلة الخاصة بك
عندما تكون جديدًا في القوى العاملة ، تبدو المقابلات مخيفة. ولكن عندما كنت في نفس الدور لفترة من الوقت ، فإن مهاراتك تصبح رديئة. عندما تبدأ في التركيز على الوظيفة التالية ، اصقل مهاراتك في مقابلة العمل. حاول التدرب على إجاباتك على أسئلة المقابلة مع صديق أو مدرب.
نصيحة لبدء مشروعك الخاص
"لا تحاول أن تفعل كل شيء بنفسك ، ولكن حاول التواصل مع الأشخاص والموارد. إن امتلاك هذا الانضباط والمثابرة أمر مهم حقًا ". - Chieu Cao ، المؤسس المشارك لـ Perkbox
18. كن واقعيًا مع نفسك
عندما تبدأ مشروعك الخاص ، سيتعين عليك إدارة موظفك الأول - بنفسك. للقيام بذلك ، تحتاج إلى إيجاد طرق جديدة لإنشاء المساءلة الموجودة بسهولة في حياة الشركة. يُعد العمل مع مدرب الأعمال أو القيادة مفيدًا في تطوير الوعي الذاتي ومهارات الاتصال وكل شيء آخر تحتاجه لتكون رئيسك في العمل.
19. اعتمد على نقاط قوتك
في حين أن التطوير الذاتي مهم ، لا يمكننا أن نكون جيدين في كل شيء. إذا كنت تبدأ نشاطك التجاري الخاص ، فقد تجد أنه من الحكمة الاستعانة بمصادر خارجية. محاولة القيام بكل شيء هو وصفة للإرهاق. إن طلب المساعدة يحافظ على نمو عملك ويتيح لك التركيز على أفضل ما تفعله.
20. ضع نفسك - وعملك - بعيدًا عن الآخرين
قد يكون سوق العمل تنافسيًا ، ولكن هناك طريقة واحدة فقط. حدد الكفاءات الأساسية لعملك (ما يميزك عن الآخرين في مجالك). اعتمد عليه باعتباره تمرينًا لجلب قيمك الأساسية إلى مكان العمل.
نصيحة للعثور على متعتك في العمل
"عندما يكون لديك شغف بشيء ما ، فأنت لا تميل فقط إلى أن تكون أفضل فيه ، ولكنك تعمل بجدية أكبر فيه أيضًا." - فيرا وانج
21. جرب كل شيء
لا تكتشف شغفك وأنت جالس في مكان واحد. جرب كل ما تستطيع. فقط من خلال استغلال الفرص واستكشاف مسارات وظيفية جديدة وتحقيق النجاحات (والإخفاقات) يمكنك معرفة ما تحب. يمكن أن يساعدك التدريب في تحديد نقاط قوتك وشغفك.
22. تواصل مع طفلك الداخلي
عندما كنت صغيرا ، ماذا كنت تعتقد أن وظيفتك الأولى ستكون؟ يمكن أن يساعدك عمل الطفل الداخلي على إعادة الاتصال بذاتك الداخلية المرحة والمبتكرة. سواء أكان ذلك يلهمك بتغيير مهنتك أم لا ، فقد يساعدك على إعادة اكتشاف ما دفعك إلى وظيفتك الحالية. وقد يفتح الطريق لدورك التالي.
23. خصص وقتًا لـ Inner Work®
Inner Work® هو مفتاح النجاح الوظيفي. الممارسات الداخلية هي التي تجعل ما تفعله من أجل لقمة العيش أكثر استدامة وتأثيرًا. مهما كانت أهدافك المهنية ، خصص وقتًا لملء كأسك. نحتاج إلى لحظات منتظمة من التفكير - للنظر في الطريق أمامك والاستمتاع بمكانك.
